Советы специалистов
e-Learning. Часть 2

Начинающим специалистам я хочу пожелать сохранить это ощущение начинающего, вот эту открытость к новому, ощущение того, что ты не знаешь больше, чем знаешь, и желание учиться у других, смотреть на чей-то опыт. Чтобы это состояние сохранилось на всю трудовую деятельность, на всю жизнь. Это главное, что нужно выработать, а всё остальное придет с опытом. Но с опытом очень легко потерять эту открытость. К сожалению, это я наблюдаю достаточно часто. И это печально, да.

И ещё — держите свой кругозор максимально широким, постоянно смотрите на другие сферы и направления, не зацикливайтесь на одной истории, не превращайтесь в какого-нибудь «делальщика курсов в таком-то редакторе», хоть и классного, и быстроделающего, и востребованного. Всегда-всегда смотрите, а где бы вы еще что-то могли попробовать. А что ещё есть кроме того, что уже умеете? А что появилось в другой сфере? С таким подходом вы не будете бояться признаваться в том, что вы не всё знаете, и постоянно будете смотреть на смежные области, а иногда и не смежные, в которых у вас тоже может всё получиться.

Слушайте своё сердце — если вам это нравится, то никогда не поздно войти в мир e-Learning, даже если у вас не было релевантного опыта.

Постоянно учитесь и будьте открыты всему новому — если вы прекращаете своё развитие, то не заметите, как вас сразит болезнь «я всё знаю лучше всех», что законсервирует ваш опыт.

Станьте частью сообщества единомышленников, это позволит вам находится в постоянном потоке информации, узнавать о трендах, получать поддержку и вдохновение.

Первое — постоянно учиться. Второе — не боятся сложностей и пробовать новое. Третье — больше смотреть по сторонам и тренировать насмотренность.

Делайте каждый следующий курс лучше, чем прошлый. И очень скоро вы сделаете отличный курс. И когда-то сделаете что-то, что будет близко к идеальному.

Первое — не бояться ошибиться. Как говорила ранее, это ценный опыт. И именно благодаря этому не самому приятному опыту происходит качественный рост как специалиста.

Второе — быть «толстокожим». Когда вы делаете проект и показываете его разным людям, экспертам, заказчикам, то можно получить обратную связь от «Это лучший курс, что я видел» до «Это вообще не то, что нужно». И к любой оценке своей работы надо подходить с трезвой головой. Важно уметь «отсеивать» ту обратную связь, которая реально поможет вам развиваться и сделать курс ещё лучше, от обратной связи из разряда «вкусовщины» (а такая в нашей работе тоже встречается).

Если близко принимать на свой счёт каждый комментарий по типу «Скругление кнопок не то», «Мне не нравится это слово в этом предложении», «Картинку можно покрупнее сделать» и так далее, можно быстро выгореть, разочароваться в себе и своей работе.

Учитесь работать с заказчиками, слышать людей, анализировать. Не бойтесь отстаивать свою точку зрения и принимайте мнение коллег, тогда ваш путь в e-learning будет долгим и ярким!

Желаю вдохновения, веры в себя и много интересных проектов ❤️

Не теряйте любопытство.

Полюбите людей, для которых вы работаете. Учитесь много. Читайте много. Научитесь задавать вопросы и развивайте в себе любопытство. Никогда не довольствуйтесь тем, чего уже достигли. Каждый реализованный проект уже в прошлом. Проанализируйте его, поймите, что можно сделать лучше или иначе в следующем проекте. Экспериментируйте.

Если тебя зажигает сама идея e-Learning, любишь людей и готов делать крутой образовательный продукт для людей, то не надо бояться, что недостаточно еще опыта и знаний. Маленькими шагами всегда можно дойти до цели.

Если вы хотите заниматься e-Learning, то помните, что это всегда про людей, а не про технологии. Технологии — это только способ доставки нужного людям. Люди и их задачи — самое важное.

Изучайте методологию обучения взрослых. Какую бы задачу в обучении взрослых вы бы ни решали, вам нужно будет понимать, как взрослые люди учатся. Даже если вы дизайнер, это тоже важно.

Максимально развивайте кругозор и читайте книги (и что угодно еще) про людей. Про то, как они думают, как решения принимают, как ошибаются и как вообще живут. Тогда вам будет намного понятнее, кого вы учите и как это сделать.

Помните, что вы будете ошибаться и это нормально. Ошибайтесь, анализируйте ошибки, учитесь и идите дальше. Самое лучшее, что может случиться — это ошибка. Она дает возможность всё сделать иначе.